SOUS DIRECTEUR

MSA ALSACE

La MSA d'Alsace cherche à recruter un Sous-Directeur (H/F) en charge des Ressources Humaines et de l'offre de services ESS en CDI.

La Mutualité Sociale Agricole est le deuxième régime de protection sociale en France avec 6 millions de personnes couvertes. Elle comprend 16 000 salariés répartis entre 35 caisses et une caisse centrale (CCMSA). Elle couvre l'ensemble de la population agricole (non-salariés et salariés) et de ses ayants droit.

Seul régime de protection sociale en France organisé sur le modèle du guichet unique, la MSA gère l'ensemble des branches de la sécurité sociale, à savoir non seulement la maladie, la famille, la vieillesse, mais également le recouvrement. En plus du versement des prestations, elle assure donc la collecte et le contrôle des cotisations sociales.

Elle prend aussi en charge la médecine du travail et mène des actions de prévention des risques professionnels. Parallèlement, elle poursuit une politique d'action sanitaire et sociale adaptée aux populations vivant sur les territoires ruraux.

Elle gère également, pour le compte d'organismes partenaires, la protection sociale complémentaire en matière de retraite, santé et de prévoyance.

Dans le prolongement de sa mission de service public, elle propose enfin une offre de services ESS (économie sociale et solidaire) portée par les associations et structures du Groupe MSA : gestion directe d'une micro-crèche, pilotage pour l'inter-régimes des évaluations à domicile des personnes âgées et des actions communes en faveur du bien vieillir, gestion directe d'une entreprise de travail temporaire d'insertion…

La MSA d'Alsace offre ainsi une grande diversité de métiers et de parcours. Nos actions sont guidées par les valeurs de solidarité, de responsabilité et de démocratie sociale.

Intégrer la MSA d'Alsace, c'est s'engager auprès de 278 salariés sur 12 points d'accueil à travers toute l'Alsace et mettre ses compétences au service de plus de 100 000 adhérents.

L'équipe de Direction est composée d'un Directeur Général, d'un Directeur Adjoint, d'un Directeur Comptable et Financier et de deux Sous-Directeurs (dont le poste à pourvoir).

Membre du Comité de Direction, le Sous-Directeur (H/F) en charge des Ressources Humaines et de l'offre de services ESS a dans son portefeuille d'activités les domaines suivants :
• Pôle formation, recrutement et droit social (3 collaborateurs titulaires),
• Pôle paie (11 collaborateurs titulaires),
• Secrétariat de Direction (2 collaborateurs titulaires),
• Offre de services ESS sur les territoires (70 collaborateurs titulaires).

Le poste est à pourvoir au 01/06/2025 et est basé sur Colmar (Haut-Rhin - principal site de localisation des activités du poste) et de Strasbourg (Bas-Rhin).

Description du poste

En tant que Sous-Directeur (H/F) en charge des Ressources Humaines et de l'offre de services ESS, il/elle devra s'approprier rapidement l'ensemble des problématiques de l'organisme dans sa dimension humaine, économique et stratégique :

• Assurer la supervision et le pilotage de la gestion des ressources humaines de la MSA d'Alsace.
  o Gérer en transversalité avec les membres du CODIR les relations sociales au sein de la MSA d'Alsace et du Groupe MSA d'Alsace
  o Piloter la gestion mutualisée de la paie pour le compte de 4 caisses de MSA
  o Piloter les politiques RH : formation, GPEC, QVCT, etc
  
  
• Contribuer au pilotage budgétaire de la caisse, pour tout ce qui a trait aux dépenses de personnel.
  o Garantir le respect des cadrages de moyens de la MSA d'Alsace concernant les ressources humaines
  o Fournir au Directeur général les éléments utiles et nécessaires à la compréhension et aux arbitrages en matière de gestion des ressources humaines

• Superviser la gestion du réseau des associations et structures de l'offre de services ESS du Groupe MSA d'Alsace.
  o Développer et suivre les activités des associations et structures de l'offre de services, en veillant notamment à leur équilibre financier
  o Assurer auprès du Directeur Général un reporting financier et budgétaire régulier quant à la situation des associations et structures de l'offre de services du Groupe MSA d'Alsace
  o Garantir l'application des dispositifs et procédures de maitrise des risques applicables à l'offre de services du Groupe MSA d'Alsace

Une connaissance des spécificités du régime agricole serait un plus.

Profil recherché

Vos compétences

• Compétences RH et/ou droit social
• Autonomie
• Entreprenariat
• Polyvalence
• Management transversal
• Pilotage stratégique

Votre formation

Les candidats devront être inscrits sur la liste d'aptitude B des organismes de mutualité sociale agricole ou, par équivalence, sur la liste L3 des organismes de sécurité sociale pour l'année 2023 ou en cours d'inscription.

Contact

Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter M.CROCHANT, Directeur Général : 06.38.34.84.22 ou par mail : crochant.arnaud@alsace.msa.fr ou M.GORRE, Sous-Directeur : 06.38.78.36.49 ou par mail :
gorre.raphael@alsace.msa.fr

Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae, d'une lettre de motivation et d'un avis de l'organisme employeur, devront être adressées avant le 11/07/2025 à la Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole (Direction Déléguée aux
Ressources Humaines) - par mail à l'adresse suivante :